HR adviseur met specialisatie Verzuim (28-32 uur)
Verwijderen
Opslaan
Solliciteer op deze functie
Vacature header

HR adviseur met specialisatie Verzuim (28-32 uur)

Arbo & Verzuim
Rotterdam

Wat vragen wij?

  • HR-adviseur met specialisme Verzuim en Reintegratie
  • Enthousiaste aanpakker die zijn expertise graag inzet en ontwikkelt
  • Een zelfstandige teamplayer

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende baan met verdere ontwikkelmogelijkheden in een enthousiast team
  • Een jaarcontract obv 28-32 uur, met de intentie om daarna te verlengen
  • Salaris tussen de €3500 en €4400 obv 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring

Waarom Matchpartner?

  • Betrouwbare proactieve partner
  • Professionele verbinder
  • Matchen op kennis en ervaring, maar zeker ook op persoon
Terug naar overzicht
Vacature delen

Functie omschrijving HR adviseur met specialisatie Verzuim (28-32 uur)

Je bent een casemanager pur sang en je zet je expertise graag in om leidinggevenden te coachen en te begeleiden m.b.t verzuimcasuistiek.
Dit doe je vanaf de ziekmelding, mocht de zieke medewerker na 26 weken zijn werk niet volledig hebben hervat, dan neem jij de verzuimbegeleiding van de leidinggevende volledig over.

Als casemanager verzuim kun jij verzuim-processen bewaken zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen.
Dit doe je zowel telefonisch als face-to-face. Jij bepaalt je eigen agenda en je werkt dus op locatie of thuis.
Het liefst werk je binnen een doortastend, enthousiast team dat heldere doelstellingen hanteert.

Klinkt goed?

Dan is onze Rotterdamse opdrachtgever binnen de ouderenzorg wellicht jouw ideale volgende werkgever.

Onze opdrachtgever zoekt in jou een proactieve re-integratieadviseur / casemanager verzuim die niet alleen de regie gaat voeren op verzuimdossiers, maar ook breder kijkt, trends signaleert en daar vervolgens adviezen op uitbrengt.

Functie-eisen HR adviseur met specialisatie Verzuim (28-32 uur)

Je bent een enthousiast persoon en verzuimbegeleiding is helemaal jouw "ding". Je kunt goed zelfstandig werken maar je houdt er van om in een team te werken, zodat je kunt leren van elkaars expertise.

Verder beschik je over de volgende kwaliteiten:

  • Werkervaring als HR-adviseur én 1 á 2 jaar werkervaring als re-integratieadviseur of casemanager verzuim
  • Een afgeronde HBO-opleiding in de richting HR
  • Aanvullende opleiding casemanagement/ re-integratieadvies (CROV en/of RCM)
  • Je kennis van de CAO en relevante wetgeving is up-to-date
  • Kennis / ervaring met het Huis van Werkvermogen is een pre

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is een Rotterdamse organisatie die zich bezig houdt met alle facetten binnen de ouderenzorg.

Bedrijfscultuur

Onze opdrachtgever kenmerkt zich door een echte Rotterdamse aanpakkersmentaliteit, waar mensen zeggen wat ze denken en doen wat ze zeggen. Medewerkers krijgen er veel ruimte om hun werk zelf in te richten. De organisatie is altijd in beweging en blijft zich graag door ontwikkelen om zo dicht bij hun klanten te kunnen blijven staan

Arbeidsvoorwaarden HR adviseur met specialisatie Verzuim (28-32 uur)

Het aanbod:

  • Een jaarcontract obv 28-32 uur, met de intentie om daarna te verlengen
  • Salaris tussen de €3500 en €4400 obv 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Veel autonomie in het invullen van je werk, thuiswerken enz

Wat vinden je collega's?

Meer weten over deze vacature?

Angelique Lommen

Arbo & Verzuim
(06) 5897 7298
Bel mij terug

Gerelateerde vacatures

Kun je de passende vacature niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en ontvang een email zodra er een vacature beschikbaar komt of stuur een open sollicitatie