- Afgeronde hbo opleiding
- SKJ Registratie
- Ervaring binnen de jeugdzorg

Wat vragen wij?
Wat bieden wij?
- Uitdagende functie voor minimaal een half jaar, met kans op verlenging
- Goede arbeidsvoorwaarden
- Scholingsbudget bij dienstverband
Waarom Matchpartner?
- We denken graag met je mee
- Groot netwerk en uitdagende projecten
- Helderen en transparante communicatie
Functie omschrijving Jeugdbeschermer
Binnen dit team wordt sinds een aantal jaar gewerkt aan de veiligheid binnen gezinnen. Het uitgangspunt is dat kinderen op kunnen groeien in een veilige omgeving. Jouw hulp wordt ingeschakeld als er twijfels zijn over de veiligheid van kinderen binnen het gezin, en/of als er sprake is van huiselijk geweld.
Met jouw ervaring weet jij goed te signaleren waar de knelpunten liggen binnen het gezin. Het gaat hierbij vaak om multiprobleemgezinnen met crisis en spoedsituaties. Jij weet hierin snel te schakelen en zelf de rust te bewaren. Met jouw communicatieve vaardigheden en mensenkennis ga je aan de slag met ouders, kinderen, hun netwerk en ketenpartners. Het gezin en de kinderen zijn het uitgangspunt, jij weet met lef en daadkracht de juiste beslissingen te nemen.
Het is dus belangrijk dat:
- Je stevig in je schoenen staat en beschikt over een stuk levenservaring;
- Je eerder met complexe crisissituaties binnen gezinnen te maken hebt gehad;
- Je 32 tot 36 uur beschikbaar bent;
Functie eisen Jeugdbeschermer
- Relevante hbo opleiding;
- In het bezit van een SKJ registratie;
- Minimaal twee jaar werkervaring binnen de Jeugdzorg;
- Ervaring met crisissituaties en complexe gezinssituaties;
Bedrijfsprofiel
Het betreft een gemeente in Noord-Holland.Bedrijfscultuur
Deze gemeente is volop in ontwikkeling. De focus ligt op de inwoners, zij moeten zich geholpen en gehoord voelen.Arbeidsvoorwaarden Jeugdbeschermer
Je ontvangt een contract van Matchpartner met passende voorwaarden en optie tot verlenging. Wij bemiddelen ook zzp'ers!Wat mag je verder van Matchpartner verwachten?
Een betrouwbare en persoonlijke organisatie die met respect en vertrouwen omgaat met haar kandidaten. Wij hechten veel waarde aan de wensen van de kandidaten en doen altijd ons best hier aan te voldoen. Denk aan uitdagende functies en ontwikkelmogelijkheden.
Je kan van ons een pro-actieve houding verwachten en wij zullen vanuit jouw profiel en wensen kansen creëren bij onze klanten. Daarnaast zijn wij transparant en streven altijd naar goede communicatie mbt terugkoppelingen, feedback en bereikbaarheid.