HR-medewerker
Verwijderen
Opslaan
Solliciteer op deze functie
Vacature header

HR-medewerker

Gemeente
Arnhem

Wat vragen wij?

  • Een flexibele houding.
  • Een echte teamspeler.
  • Innovatief en proactief.
  • Organisatie sensitief.

Wat bieden wij?

  • Een leerzame werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Een werkomgeving waar innovatie en veranderingen worden gestimuleerd.
  • Een rol met veel afwisselende werkzaamheden.

Waarom Matchpartner?

  • Transparantie en eerlijkheid centraal.
  • Groot netwerk aan opdrachtgevers.
  • Aandacht voor het individu.
Terug naar overzicht
Vacature delen

Functie omschrijving HR-medewerker

Als HR Medewerker ben je verantwoordelijk voor het beheren van de gezamenlijke HR-mailbox, waar diverse HR-vraagstukken binnenkomen. Je werkt samen met je collega HR-medewerkers en voert de volgende taken uit:
  • Beantwoorden van vragen over salaris, personeelsregelingen, opleidingsmogelijkheden, verzuim, vitaliteit, mobiliteit, mutaties en de cao, inclusief de toepassing hiervan.
  • Deelnemen aan nieuwe projecten door mee te denken over de inhoud en uitvoering ervan.
  • Betrokkenheid bij projecten met een praktisch uitvoerbaar component, zoals de onboarding van nieuwe medewerkers, optimalisatie van e-HRM, trainingen, doorvoeren van wijzigingen in wet- en regelgeving, digitaliseren en optimaliseren van processen.

Als HR Medewerker lever je een essentiële bijdrage aan de efficiënte en effectieve werking van de HR-processen binnen een van de grootste gemeentes in Gelderland.

Functie eisen

  • Een afgeronde HBO opleiding richting HRM of bedrijfskunde.
  • 2 jaar relevante werkervaring (HR-medewerker, administratief medewerker).
  • Werk ervaring bij een gemeente of lokale overheidsinstelling.
  • Ervaring met LMS.

Over de opdrachtgever

Je komt te werken in een van grootste gemeentes van Gelderland. Het team waar je in komt te werken ziet er als volgt uit, op de afdeling P&O staat het principe 'de juiste persoon op de juiste plek' centraal, waarbij medewerkers cruciaal zijn voor het succes van de organisatie. Met een team van 35 medewerkers bieden we hoogwaardig advies en ondersteuning aan zowel het management als de medewerkers. De afdeling is dynamisch en verdeeld in verschillende domeinen, waaronder P&O-advies. Als HR Medewerker maak je deel uit van dit team, dat bestaat uit 3 HR Businesspartners, 1 P&O Adviseur en 2 andere HR Medewerkers. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor een consistente en professionele HR-dienstverlening binnen de organisatie.

Over Matchpartner

Matchpartner is een gespecialiseerd detacheringsbureau in de branches : HR, Zorg en Welzijn, Arbo en Verzuim, Gemeente en Onderwijs. Dit doen wij vanuit de inhoud en hierbij stellen wij jou centraal. Wij vinden het belangrijk om een duurzame samenwerking aan te gaan en hierbij is gezelligheid en een klik ook zeker belangrijk, af en toe gezellig lunchen en koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren over je loopbaan is dan ook geen uitzondering.

Arbeidsvoorwaarden

  • Hybride werken is bespreekbaar.
  • Flexibele werktijden.
  • Goed salaris in schaal 8

Wat vinden je collega's?

Meer weten over deze vacature?

Martijn Wolters

HR
(06) 4362 9070
Bel mij terug

Kun je de passende vacature niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en ontvang een email zodra er een vacature beschikbaar komt of stuur een open sollicitatie